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linda

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Zufällige Reihenfolge der Geschäftsfälle

Geschäftsfall 1/19
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Für die Mitarbeiter ist folgende Lohnabrechnung zu buchen: Bruttolohnsumme CHF 70’000.-, Sozialversicherungsbeiträge für AHV, IV, EO, ALV und Pensionskassenbeiträge CHF 8’085.—, noch nicht verbuchte Warenbezüge der Angestellten zum Einkaufspreis von CHF 1’050.—. Die Nettolöhne von CHF 60’865.— (nach Abzug der Warenbezüge) werden per Bank (Konto-Nr. 1020) überwiesen. Diese Lohnüberweisung, die Sozialversicherungsbeiträge (bleiben vorläufig eine Schuld) sowie die Warenbezüge sind zu erfassen.

Lösung

Buchung 1/3

Soll:

5000 Lohnaufwand

Haben:

1020 Bankguthaben

Betrag:

60'865.00 CHF

Buchung 2/3

Soll:

5000 Lohnaufwand

Haben:

2070 Verbindlichkeiten Sozialversicherungen

Betrag:

8'085.00 CHF

Buchung 3/3

Soll:

5000 Lohnaufwand

Haben:

4200 Handelswarenaufwand (Warenaufwand)

Betrag:

1'050.00 CHF

Lösungsweg

Wenn die Angestellten Waren beziehen, so entspricht dies einem Reallohn. Daher werden die Warenbezüge als Lohnaufwand erfasst. Da die Bezüge zum Einkaufspreis (Einstandspreis/-wert) erfolgen, wird als Gegenkonto der "Warenaufwand" verwendet. Würden die Bezüge zum Verkaufspreis (oder einem reduzierten Verkaufspreis) erfolgen, so müsste an Stelle des Kontos "Warenaufwand" das Konto "Warenertrag" verwendet werden.

CHF

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